四川在线泸州消息(黄斌 李碧)近日，西南油气田蜀南气矿“关爱油娃助力成长”职工子女暑期托管班相继在四川省泸州、自贡市属两个片区开班，气矿25名职工子女顺利入托。
据了解，蜀南气矿立足解决职工“急难愁盼”问题，在去年托管活动成功试点后，今年围绕“多元化的暑期托管让孩子们收获满满”的目标，在员工居住、办公较为集中的泸州、自贡两个片区开展活动，按照分龄入托，分类管理，分片实施的原则，实现关爱加倍，持续提升职工的幸福感和获得感。
其间，蜀南气矿着重在“用心、用情、做细、做实”上下功夫，首先是组织片区基层单位女工干事、职工代表广泛调研，实地考察了托管托育机构12家，最终经集体研究决策，初选辖区内口碑信誉好、师资力量强、服务质量优的四家托管托育机构作为暑期托育服务商。同时，精心设置每日课程，积极与托育机构沟通协调，要求暑期托管机构在做好看护的基础上合理组织作业辅导，安排集体游戏活动、文化体育活动、阅读指导、综合实践、兴趣拓展等服务，旨在培养孩子的自我管理能力、学习能力、生活能力、与人交往的能力，塑造良好的道德品质，养成良好的学习习惯。
此外，蜀南气矿还督促托管机构完善办学制度，制定各项安全应急预案，由气矿工会、职工本人分别与托管机构签订托管协议书、安全责任书，不定期跟踪每日课程安排情况等，切实消除托管场地的安全隐患，确保师生人身安全，并做好防暑降温、食品安全等工作跟踪反馈，让职工放心托付、安心工作。